Ziel ist es, Unternehmen für das Thema zu sensibilisieren und erfolgreichen Bewerbern einen zusätzlichen Attraktivitätsvorteil bei aktuellen und zukünftigen Mitarbeitenden zu verschaffen.
Best Practice: HR-Rent Kft. - Verlässlicher Arbeitgeber 2024-2026
Best Practice: Lufthansa Systems Hungária Kft - Verlässlicher Arbeitgeber 2022-2023 und 2024-2026
Best Practice: dm Kft. - Verlässlicher Arbeitgeber 2018, 2020, 2021, 2023, 2025
Best Practice: Carl ZEISS Digital Innovation Hungary Kft. - Verlässlicher Arbeitgeber 2025-2027
Bewerbungskriterien
Um den Titel „Verlässlicher Arbeitgeber“ zu erhalten, müssen die Bewerber in sieben Bereichen den gestellten Anforderungen genügen, vor allem hinsichtlich folgender Kriterien:
- Vergütungspraxis
- Sozialleistungen
- Gesundheits- und Arbeitsbedingungen
- Qualifizierungsmöglichkeiten
- Karriere-Planung
Bewerbungsfrist: 31. März 2026
Vergabe der nächsten Prädikate: 13. Mai 2026
Bewerbungsverfahren
Das Prädikat wird für drei Jahre von einer Jury aus HR-Experten verliehen.
Bewerben können sich kontinuierlich Unternehmen und Organisationen mit Sitz in Ungarn, die Mitglied in der DUIHK sind.
Die Jury tagt in regelmäßigen Abständen.
